ベスト就活塾ブログ

どんな会社でもいいから、インターンに参加してみよう！
それはなぜか・・・？
みなさんの持つ社会人のイメージっていろいろあると思います。でも、それはイメージでしかない。イメージだけでは具体的にどんな仕事をしていて、どんなことを自分ができるのかわからないと思います。
しかし、インターンに参加することでより具体的なイメージを作れます。
なぜイメージすることがそんなに大切なのか？
それは、就活をしていく上で大切なことが、内定した企業で自分のやりたいことをイメージできるかどうかだからです。

よくＥＳにも出てくる質問ですよね？
ex:「入社したらあなたはどんなことをやりたいですか？」
いくら優秀な学生でも、志望する企業でやりたいことが定まってなければ確実に落とされます。

話が少しそれましたが、ようは具体的なイメージもないまま就活をしていてもうまくいかないということです！
インターンはその具体的なイメージを作るチャンスです！
まだ間に合う企業をいくつか掲載するので参考にしてみてください。
そして、インターンのＥＳや面接対策はベスト就活塾で！ちゃっかり宣伝しました( ´艸｀)

インターン　募集企業
・大同生命保険（生保）
・アイ・スタジオ（広告）
・あいおいニッセイ同和損保（損保）
・エスピック（ｿﾌﾄｳｪｱ）
・ぐるなび（広告）
・大東建託（建設）
・Plan・Ｄｏ・Ｓｅｅ（ブライダル）

など。まだまだたくさんあるので、この機会を大切にしましょう！
とにかくみなさんの就活がうまくいくことを願っております。

今の企業は、人が辞めなくなって、仕事量が増え、コンプライアンスが厳しく、
昔のように伸び伸び仕事ができず、あらゆるリスクを想定してビジネスをします。

そんな流れの中ではストレス体制が一番に求められれています。圧迫面接はそのためのものです。
ビジネスは、1割上手くゆけばいいぐらい、9割は苦しいものです。

2次面接、3次面接、突然の圧迫面接で落ちる人が多数います。
学生さんは情熱・素直な心で、一生懸命面接に行ってます。
ところが、人事・事業部の人は、圧迫面接のプロです。

「断られてからビジネスが始まる」とよく言いますが、実際どの企業に行ってもそうです。
大企業でも良くて市場シェア10％、逆に言うと90％は負けているのです。

一生懸命、何をしゃべっても否定される！
・そうじゃなくてもいいじゃない
・よその企業とどう違うの、そんなに企業説明会で感激したの？他社はどうだった？
・何で当社じゃなきゃいけないの？
・他社は受けてないの？
・他社は、どのくらい進んでいるの？
・当社の勉強足りないんじゃないの？
・具体的に差別化て、どういうこと？
・希望部署じゃないところの配属でもいいの？
・最初は営業で、実績出たら、自分の希望の部署も可能性はあるけど、最初は、工場や営業、下積み！
・転勤や異動もあるよ？
・そのアルバイト経験や、ゼミ経験が当社でどう生かされるの？

言えば言うほど、突っ込まれます。途中で ・あせってくるタイプ
・あきらめるタイプ
・顔にキレ気味の表情が出る
・答えに窮して、自己弁護に走る

すべて、落ちる要因になります。